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女职工委员会职责
摘要：主任 1、维护女教职工在政治、经济、文化、教育、劳动、社会和家庭等方面的合法权益与特殊利益，参与学院有关部门制定属于保护女教职工权益的文件； 2、督促、检查有关女教职工
主任
1、维护女教职工在政治、经济、文化、教育、劳动、社会和家庭等方面的合法权益与特殊利益，参与学院有关部门制定属于保护女教职工权益的文件；
2、督促、检查有关女教职工特殊利益的法律、法规、条例和文件的贯彻落实情况，协助有关部门妥善处理侵犯女教职工合法权益的特殊案例；
3、调查、了解女教职工中存在的带有普遍性的问题，向有关部门反映，并提出可行性建议；
4、督促、协助有关部门，加强有关职业因素对女性生理机能影响的研究工作；
5、针对女教职工的思想、特点和文化技术素质状况，开展具有特色的教育，提高女职工两个素质；
6、做好女教职工的慰问工作，开展关心下一代的教育工作；
7、女职工委员会根据自身的特点开展工作，并制定全年的工作计划。
8、负责贯彻落实上级女工委员会布置的工作任务；
9、完成领导交办的其他任务，并积极配合其他部门做好工作。
委员
协助委员完成本部门工作及完成主席交办的其他工作。
